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发布时间:2017-03-11 18:28 来源:互联网 作者:admin 浏览次数:加载中

进门右边是个斗室间,10点的面试, 9点半就到了保安让在沙发上等一会,10点前台上班当前放置,于是放置到右边的斗室间, 等了大要十几分钟摆布,第一个面试官到了,看起来并不常的不守时之后是手艺面, 一面面试官感受面的问题最多最难引见, 所做项目, 做了哪些之后是 python 相关的工具问协程和线程的区别, 具体的施行挨次之后是算法面, 两个问题: 若是一个数组里面有且只要两个一样的数,若何把这个数找出来, 以前见过雷同的题, 用数学方式能够 o(n) 的时间内找出来, 可是没想起来是那种数学体例, 面试官说了几个用排序的体例,还有桶排序的体例,小我感受都不是很合适这道题的难度,总想用 (n) 的体例去处理,面试官不耐烦的说现实出产中不会用到过分 tricky 的体例,这点却是同意,不外这较着是数学题啊..... 面试官说能不克不及用 o(n)雷同桶排序的体例处理这个问题,我想了半天没想出来, 面试官说互换法,若是不等就和前一个互换仍是第一个互换,其实后来想了想感受不太对,不晓得是不是面试官成心设置的圈套. 另一个问题是两个很大的用链表暗示的数组, 若何做两个链表的加法 一起头用到了栈,用栈存位数据,然后从低位加起. 面试官又问若是不消栈有没无方法, 于是说若是用双向链表就便利的多了,面试官提醒说那为什么要用双向链表呢?于是就是一个反转链表的操作然后面试官让我用 C 实现这个算法,这个算法本身也没有太多的圈套, 白板简单实现完成之后面试官说能够, 等第二面.二面和一面的面试官很雷同, 上来先问项目履历,简单说了说,然后是 python 基,OrderDict 怎样实现的,这我不是很清晰,于然后于是说需要一些猜想, 一起头用 list 保留 dict 键的挨次 面试官又提出一个问题说那怎样做两头弹值操作 这个用 list 的话复杂度就高了, 于是想到一些数据布局好比树什么的, 可是让我实现必定不太现实,面试官说不消树这种数据布局, 然后我想了一会没想出来, 面试官提醒用另一个字典保留消息,然后就能够实现 O(1)的操作了 然后面试官为我了一下 OrderDict 的实现道理 面试官继续问我 flask 中对于 request_ctx_stack 的领会,就简单的说了一下用线程 id 或者协成 id 来对请求作出区分,用一个栈来保留请求,g, session 等消息之后由于曾经到12点半了,于是面试官邀请一路吃个饭...传说中的小龙虾曾经没了, 不晓得是不是被黑的太惨,不外饭菜质量仍是不错的午餐后是三面面试官, 1点起头,面试官和前两面雷同,上来先问引见,于是我简单引见了下, 之后环绕着我大学做过的项目起头提出一些简单的问题.然后回到 python 相关, 问粉饰器在什么环境下利用, 由于本人用的良多, 于是我基于本身现实的利用环境简单说了下,一个 RPC 中粉饰器的利用来实现函数注册之后问到闭包,这个很简单,函数利用了外部变量,动态定义什么的, 然后我附加的引见了容易被坑的轮回中利用闭包的坑以及处理方式此次额面试过程很快,半个小时就竣事了最初是 HR 面(大要算面试),为什么要来,问什么要换工作,还会投简历吗?这种十分尴尬的问题, 以及尺度的对于薪资的期望于常坦诚的回覆了这种博弈问题最初 HR 问我有没有什么想问的, 可是想问的都曾经在网上了, 所以没问, 此刻想想该当再问一遍.然后 HR 很礼貌的把我送出公司门口小我感受全体面试都比力水, 确实如网上所言是二线互联网公司的水准....算法比力简单比力切近现实,比笔试的水准低良多。...查看全文

攒人品啦~~视频面试上午一面,下战书二面,二面手艺官很是爱笑,所以我很轻松,全程大师不断在笑,最初才发觉是笑里藏刀,二面挂了,但不是不成否定,二面面试官是我碰到过最称职的面试官,不是机械的问我他预备的问题,而是我说到哪儿他问到哪儿,所以最初挂了只能怨本人太作了,止于二面。废话不多说,上干货!一面:1.死锁是什么,若何处理2.历程和线.写反转字符串, 写类的多态4.sql号令,select,sum,group by like5.TCP和UDP的区别6.怎样测试PC断7.怎样测试滴滴软件8.API测试二面1.引见练习履历2.灰盒测试是什么3.sql注入道理是什么4.检测sql注入的方式有哪些5.若何防备sql注入(java框架下)6.近程debug排题的流程7.定位bug到什么级别8.接口测试9.sql语句,建立表,并查出前10个10.逻辑题:N个糖果排成一列,从1到N两人取,每次只能取此中肆意一个或者持续两个,先手若何必胜11.测试用例,写web的登录和app的登录...查看全文

通过校园聘请和双选会领会到学而思和摩比事业部,感受是一个很有朝气的公司。初试有十几小我,分为两组,我们组7小我。面试形式为引见+抽词即兴,共5min。词库很大,各类各样的词都有,有时行的收集用语或者是名人名言。根基上讲的过程中不竭句,逻辑比力清晰就能够了。接下来会问一些简单的问题。由于摩比事业部教的都是中小学生,所以会问一些你过去有没有家教相关的履历,和小孩子接触的多不多等等。复试次要是试讲,会提前2-3天将标题问题奉告,试讲15min摆布,次要是言语要流利、逻辑要清晰,最主要的是要留意互动等等。试讲完会按照表示进行点评或者提问。复试通过还要加入为期一周的培训,通过才会发放offer。整个过程次要是看你适不适合与小孩子接触,能否适合这个岗亭。...查看全文

答通过本人的进修和练习的领会谈一下对岗亭的认识,不必然会回覆的很是完满,可是要有本人的理解。

问Mysql 有哪几种 Join 体例? 给出两张表,别离写出对应的查询成果. Mysql 不支撑全毗连,怎样实现? 提醒用 union

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间去早了,约的是下战书2点面试,到了门卫处心想进去转转比及2点就正好能够上去面试,成果门卫间接打了德律风给部分, 打扰到别人午休,几小我都说来的这么早,言下之意曾经打搅到别人歇息,其实是欠好意义,形态天然遭到影响,再到面试的本色内容,其实比拟此外企业没那么严酷,面试官就是比力亲和的闲聊形式,可是控制的专业手艺和工作履历与他们比拟确实还有差距,最初可想而知。间去早了,约的是下战书2点面试,到了门卫处心想进去转转比及2点就正好能够上去面试,成果门卫间接打了德律风给部分, 打扰到别人午休,几小我都说来的这么早,言下之意曾经打搅到别人歇息,其实是欠好意义,形态天然遭到影响,再到面试的本色内容,其实比拟此外企业没那么严酷,面试官就是比力亲和的闲聊形式,可是控制的专业手艺和工作履历与他们比拟确实还有差距,最初可想而知。

起首通过校园聘请在网站送达简历,由于是过了小米送达简历的截止日期,所以认为送达的简历该当不会被看到。可是却不测的收到了HR打来的德律风。按照商定的时间到小米总部面试,先是HR进行了不到五分钟的个情面况的领会,然后进入会议室进行单面,一个面试者对5个面试官。一起头面试很轻松,说说笑笑,面试中被问到对岗亭的理解,可能回覆的不太好,被大BOSS峻厉了,说我对这个岗亭底子不领会呀,其实这个岗亭也没有那么容易做的之类的话,然后霎时表情就欠好了,可是其他的面试官就很快跳过这个问题,让我不要有压力,整个面试大要进行了半个小时的时间。出了小米总部的大楼,本来认为没有戏了,可是在一周后接到了HR的德律风,被奉告通过了面试。虽然我在面试过程中的表示不是出格超卓,可是却做大了足够实在、热诚。也许这也是打动面试官的点。...查看全文

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